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成都富润置业有限责任公司选聘副总经理公告

发布时间:2024-01-28 20:29:06

内容来源:互联网

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内容简介

关于我们四川富润企业重组投资有限责任公司成立于6月,注册资本金5亿元,资产总额近 70亿元,是省国资委为促进四川省国有企业改革和国有资源优化配置而成立的专门从事资本运营的省属骨干企业。公司坚持市场化经营理念,积极推进国有资本布局优化和结构调整,

关于我们

四川富润企业重组投资有限责任公司成立于6月,注册资本金5亿元,资产总额近 70亿元,是省国资委为促进四川省国有企业改革和国有资源优化配置而成立的专门从事资本运营的省属骨干企业。公司坚持市场化经营理念,积极推进国有资本布局优化和结构调整,业务涉及金融投资、高新材料、科技创新、教育医疗等多个领域,拥有四川玻纤、富润天投、诚富投资、富华公司、置业公司等8家全资、控股子公司,参股四川旅投、四川发展资管等18家企业,形成“资本运营、产业运营、教育资产”三足鼎立的发展格局。

成都富润置业有限责任公司(简称置业公司)成立于4月,注册资本金1000万元,是四川富润企业重组投资有限责任公司下属全资二级子公司,经营范围包括房地产开发、租赁业和物业管理等,在成都市高新区成功开发建设了近七万平米的富润国际广场项目。近年来,置业公司在总公司指导下,以“规范、高效、一流”为工作原则,尽最大努力做好总公司服务保障。

根据企业发展需要,为进一步充实工作力量,结合工作实际,拟开展置业公司副总经理公开选聘工作。现将有关事项公告如下:

一、选聘职位

成都富润置业有限责任公司副总经理1名(工作地点成都)。

二、选聘条件

(一)基本条件

1、坚决拥护中国共产党的领导,讲政治、顾大局,思想政治素质好;

2、遵纪守法、品行端正、作风正派、诚信廉洁,有良好的职业素养;

3、有强烈的事业心和责任感,工作积极主动、勤勉敬业;

4、有良好的心理素质和正常履职的身体条件。

(二)岗位职责

1、协助总经理开展公司行政、后勤管理、机要、档案、信息化等相关规章制度的建立及优化。

2、协助开展公司日常公文办理、会议管理、信息综合和新闻报道等工作,做好公司内外、企业上下沟通协调工作。

3、协助开展公司年度工作计划、各项重点工作任务的分解、落实和协调督办。

4、协助办理公司履行社会责任、安全生产、公共关系、品牌管理、形象策划、广告宣传等事宜。

(三)任职资格

1、年龄38周岁及以下(1984年9月8日后出生);

2、全日制大学本科及以上学历,行政管理、文秘、工商管理、经济金融等相关专业;

3、具有累计5年及以上企业工作经历,有中央企业、省属国企和其他大中型企业工作经历者优先;

4、具有在同等规模及以上国有企业同层级岗位任职经历,或在主管、项目经理等相当层级岗位工作2年及以上;

5、具有较强的组织管理和沟通协调能力,熟悉综合管理相关业务工作;较强的团队管理能力和复杂事务应对处理能力;良好的公文写作能力;

6、具有岗位职责相关的中级及以上专业技术职务(职称)者优先;中共党员优先;

7、特别优秀者,可适当放宽资格条件。

(四)有以下情况不接受应聘

1、受过刑事处罚的;

2、受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者影响期满影响使用的;

3、涉嫌违纪违法正在接受组织调查,或被相关主管部门作出处罚的;

4、配偶、子女已移居国(境)外的;

5、其他不宜报名的情形。

三、选聘程序

选聘工作按照发布公告、公开报名、资格审查、综合考评、考察了解、决定聘用等程序进行。

(一)报名

1、报名起止时间:9月8日-9月22日。

2、报名方式:在报名起止时间内,通过电子邮件的方式报名,邮件主题为“应聘职位+应聘者姓名”,各类报名资料均以附件形式发送至招聘邮箱:hremploy@scfortune.com.cn。

3、应聘者需提供:①下载并填写公司《应聘登记表》(附件);②本人身份证、学历、学位、专业技术资格证、职(执)业资格证书、任职情况等证明材料;③近期电子版2寸证件照。报名资料恕不退回。

4、应聘者应对提交材料的完整性和真实性负责,凡提供不实信息者,一经查实,即取消聘用资格或解除相关协议。

(二)资格审查

根据基本条件、任职资格及岗位职责,对报名人员进行资格审查,符合条件者择优确定进入下一环节应聘者名单。

(三)综合考评

主要包括笔试、能力素质测评、面试三个环节。重点考察应聘者的从业经历、工作业绩、管理能力以及与岗位和公司的匹配度等情况。

(四)考察了解

根据面试结果,综合考虑笔试、能力素质测评情况,按照人岗相适原则,择优确定考察对象,并组织开展考察或背景调查,全面了解考察对象的综合素质和现实表现。

如考察中发现不宜聘任的情形,经审议研究后,可另行决策递补方案。若认为该职位确无合适人选,也可取消考察、终止本次选聘。

(五)决定聘任

按照干部管理权限履行决策流程,研究确定拟聘用人选,并按规定进行任前公示。公示无异议后,按程序办理入职和聘任手续。

四、说明事项

(一)资格审查工作贯穿选聘全过程,任一环节发现有不符合选聘条件的,立即取消应聘者选聘资格。

(二)应聘者报名时,请准确填写本人联系方式,并保持通讯畅通;若因本人原因导致无法及时联系的,后果自负。

(三)本公告未尽事宜由四川富润企业重组投资有限责任公司负责解释。

(四)选聘工作咨询专线:郭老师 028-83168906。

特此公告。

附件:报名表