蜀道集团设计咨询研究院(工程技术中心)原为四川交投设计咨询研究院有限责任公司,是蜀道集团直管企业,成立于6月,注册资本1亿元。设计咨询研究院(工程技术中心)作为集团管理的抓手,以公路工程、铁路工程、轨道交通、市政公用、建筑工程、生态环境、智慧交通等为主业,开展咨询审查、规划评估、可行性研究、勘察设计、科研创新、投融资与经济评价等业务。为全面服务于集团,建成蜀道集团高水平“智库”平台,做好技术支持,做强技术保障,推进集团高质量发展。现结合我院实际情况,秉承“公开、公正、择优”的原则,决定面向全社会招聘相关岗位人员。现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位
1.勘察设计岗:包含公路、铁路与轨道工程等路线总体、互通式立交、路基路面、桥梁、隧道、地质岩土、交安机电等专业岗位。
2.咨询审查岗:包含公路、铁路与轨道工程等路线总体、互通式立交、路基路面、桥梁、隧道、地质岩土、交安机电、交通规划、施工技术等专业岗位。
3.工程经济岗:包含公路、铁路与轨道工程、建筑工程等成本和造价专业岗位。
具体岗位需求人数见《社会招聘岗位表》(附件1)
二、招聘人员基本条件
1.遵守国家法律法规,具有良好的思想品德,认同集团、院企业文化和核心价值。不属于法律规定禁止录用和相关竞业限制的人员。
2.原则上应具备硕士研究生及以上学历学位。国内学历学位信息可在国家法定教育信息网查询认证,海外留学回国人员应取得教育部国外学历学位认证书。
3.根据《蜀道集团招聘管理办法》和其他办法中限制、回避或存在其他可能影响招聘公正情形的人员,不得报名参与此次招聘。法律、政策要求优先安置等特殊情况的除外。
三、招聘岗位及具体条件
(一)勘察设计岗(6人)
满足以下条件之一:
1.硕士研究生及以上学历学位,在土木工程类省属以上甲级勘察设计单位本部从事勘察设计工作。
2.工龄5年以上的硕士研究生,同时应具备工程师及以上职称,并担任过1个50Km高速公路(或者铁路轨道交通、特殊独立大桥或隧道、大型市政项目)勘察设计的项目负责人,或2个专业分项负责人。获得过1项省部级科技进步奖,或1项省部级优秀勘察设计奖、发明专利等,或具有设计咨询类注册证。
3.高级工程师及以上职称,大学本科及以上学历学位,在土木工程类省属以上甲级勘察设计单位本部从事勘察设计工作,并担任过2个50Km高速公路(或者铁路轨道交通、特殊独立大桥或隧道、大型市政项目)勘察设计的项目负责人,或4个专业分项负责人。获得过1项省部级科技进步奖,或2项省部级优秀勘察设计奖、发明专利等,并取得设计咨询类注册证。
(二)咨询审查岗(8人)
1.具有行业影响力和引领力,高级工程师及以上职称,大学本科及以上学历学位,专业能力突出,工作经验丰富,解决实际工程问题能力强。并同时满足以下条件:
(1)在土木工程类省属以上甲级勘察设计单位本部一直从事高速公路(或者铁路轨道交通、特殊独立大桥或隧道、大型市政项目)勘察设计或咨询审查工作12年以上,具有设计咨询类注册证;
(2)担任过2个高速公路(或者铁路轨道交通、特殊独立大桥或隧道、大型市政项目)勘察设计、审查、咨询工作的项目负责人或主审人,或4个专业分项负责人;
(3)获得过1项以上省部级科技进步二等奖,或获得过3项省部级优秀勘察设计咨询奖、发明专利、或参与行业标准规范编制等。
2.设计咨询类特殊人才(国家或省级大师、享受政府特殊津贴专家、省级学术和技术带头人或后备人员、省级优秀青年人才等)优先。
(三)咨询审查岗(施工技术)(1人)
1.具有行业影响力和引领力,高级工程师及以上职称,大学本科及以上学历学位,专业能力突出,工作经验丰富,解决施工技术问题能力强。同时满足以下条件:
(1)在土木工程类大型央企、省企特级施工单位从事施工技术管理工作12年以上,持有一级建造师职业资格证书;
(2)担任过1个高速公路(或者铁路轨道交通、特殊独立大桥或隧道、大型市政项目)施工项目的项目经理或总工程师,并获得优良评价;
(3)获得过1项以上省部级科技进步奖、优秀施工奖、发明专利等,或参与1项行业标准规范编制。
2.施工技术类特殊人才(国家或省级大师、享受政府特殊津贴专家、省级学术和技术带头人或后备人员、省级优秀青年人才等)优先。
(四)工程经济岗(3人)
1.工程经济咨询审查。具有行业影响力和引领力,高级工程师及以上职称,大学本科及以上学历学位,专业能力突出,工作经验丰富,解决实际工程问题能力强。同时满足以下条件:
(1)在土木工程类省属以上甲级勘察设计单位本部一直从事高速公路(或者铁路轨道交通、特殊独立大桥或隧道、房屋建筑、大型市政项目)勘察设计或咨询审查工作10年以上,具备相关行业工程经济专业执业资格证书,熟练运用相关软件;
(2)担任过5个以上高速公路(或者铁路轨道交通、房屋建筑、特殊独立大桥或隧道、大型市政项目)勘察设计、审查、咨询工作主审人或专业分项负责人;
(3)获得过1项省部级科技进步奖、优秀勘察设计咨询奖、或发明专利等,或参与1项行业标准规范编制。
2.施工成本审查。具有行业影响力和引领力,高级工程师及以上职称,大学本科及以上学历学位,专业能力突出,工作经验丰富,解决具体问题能力强。同时满足以下条件:
(1)在土木工程类大型央企、省企特级施工单位长期从事施工成本核算、成本控制以及合同计量结算等工作10年以上,具有工程经济专业执业资格证书,熟练运用相关软件;
(2)担任过1个高速公路(或者铁路轨道交通、特殊独立大桥或隧道、大型市政项目)施工项目的项目经理、总工程师或成本部部长。
3.工程经济编制。
满足以下条件之一:
(1)硕士研究生及以上学历学位,工程师及以上职称,具有5年以上高速公路、铁路、轨道、房屋建筑等造价编制工作经历。担任过2个高速公路(或者铁路轨道交通、特殊独立大桥或隧道、房屋建筑、大型市政项目)工程经济专业分项负责人。可以熟练运用各类专业计量计价软件,具备一级注册造价工程师资格证书。
(2)高级工程师及以上职称,大学本科及以上学历学位,在土木工程类省属以上甲级勘察设计单位本部从事造价编制工作,担任过3个高速公路(或者铁路轨道交通、特殊独立大桥或隧道、房屋建筑、大型市政项目)工程经济专业分项负责人。可以熟练运用各类专业计量计价软件,具备一级注册造价工程师资格证书。
四、招聘流程
(一)报名时间:3月19日至10月31日。第一批报名截止时间4月3日,第二批报名截止时间10月31日。
(二)报名方式:报名采用网上报名方式,应聘人员通过招聘信息官方发布页面指定的招聘网站投递简历。邮件标题为:应聘岗位类别+姓名+联系方式。
(三)报名时需提交的资料
1.《人员招聘报名表》(附件2);
2.二代有效身份证彩色扫描件(正反两面扫描在一张 A4 纸上);
3.学历、学位证书彩色扫描件,教育部学籍在线验证报告(验证网址为:中国高等教育学生信息网https://www.chsi.com.cn/);职称证书、职(执)业资格证书彩色扫描件;近年来主要工作业绩(成果)或获奖材料等符合要求的相关材料彩色扫描件。
五、招聘程序
(一)公布
公布招聘岗位和人数,岗位任职条件和报名事项等。
(二)接受报名
应聘人员通过招聘信息要求投递简历。
(三)简历筛选
简历暂定于4月和10月分两次进行筛选,按照岗位条件,结合应聘者年龄、学历、专业、工作稳定性等进行综合考虑,原则上同一岗位审核通过并达到2人及以上则进入综合考评阶段。招聘领导小组将以邮件、短信或电话方式,通知参加面试。应聘人员在参加面试时,须携带已提交的所有资料原件。应聘人员必须对提供的个人资料真实性负责,在任何环节(包括已经录用)发现应聘人员不符合招聘条件、弄虚作假等情况,均取消其录用资格。
(四)综合考评
1.招聘工作采取综合考评方式进行。综合考评由个人业绩评价和面试考核组成,其综合考评得分=个人业绩评价得分*40% +面试得分*60%。
2.个人业绩评价将根据相关岗位需求制定评价细则分类进行评定。
3.根据个人业绩评价得分,按得分从高到低确定进入面试人选名单。原则上各岗位按照最低不低于1:2比例。
(五)背景调查
对拟录用人员做背景调查,并签订《应聘人员亲属回避承诺书》(附件3)。根据实际情况需要且在条件允许情况下,可对拟录用人员的人事档案进行查阅。
(六)研究决定
1.拟录用人员名单根据综合考评和背景调查的情况,按得分从高到低排序,招聘领导小组研究决定拟录用人选。
2.拟录用人选名单需进行为期5个工作日的公示,如公示期间收到问题反映,经查实影响录用的取消录用资格;如公示期满无异议或问题反映经查实不影响录用的,向拟录用人选发放录用通知,明确录用报到时间及入职审查资料。
3.拟录用人选需提供上一家所在单位离职证明,及3年内未与蜀道集团内所属企业签订劳动合同、购买社保个人承诺书(附件4)。
(七)聘用
1.拟录用人选提供三个月内在公立三甲医院按照公务员入职体检项目进行体检的报告,体检合格的人选按照《蜀道集团招聘管理办法》等相关文件要求办理入职手续。
2.录用人选在试用期内,如经考核被视为不符合聘用条件或不能胜任工作的,终止试用,解除劳动关系。试用期薪酬待遇按相关管理办法执行。
(八)报备
蜀道集团设计咨询研究院(工程技术中心)按程序将招聘结果报蜀道集团人力资源部备案。
六、纪律监督
本次招聘工作由蜀道集团设计咨询研究院(工程技术中心)纪委全程监督。
七、其它事项
(一)本次招聘不收取任何费用。
(二)报名人员在招聘期间留意手机、邮箱等通讯工具,蜀道集团设计咨询研究院(工程技术中心)将不再另行通知。凡因自身原因造成的不良情况,蜀道集团设计咨询研究院(工程技术中心)不承担责任。
(三)招聘工作接受全过程监督,如有违纪违规行为,一经发现,严肃查处。
监督电话:028-60193626。
(四)公司地址:四川省成都市武侯区肖家河街道科园二路10号航利中心1栋一单元17楼
(五)联系人:王女士,联系电话:028-60193635。
附件:1. 度社会招聘岗位表
2.人员招聘报名表
3.应聘人员亲属回避承诺书
4.个人承诺书
原文链接:点击查看